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Technicien·ne de Production H/F - 62

Description du poste

  • VERKOR

  • Bourbourg - 62

  • CDI

  • Publié le 19 Août 2025

Rejoignez l'aventure Verkor !
Verkor est une entreprise industrielle française en pleine expansion, pionnière dans la fabrication de batteries bas carbone. Soutenue par des leaders comme Renault, Plastic Omnium et Schneider Electric, notre mission est claire : électrifier l'avenir de la mobilité européenne.
Avec plus de 1000 talents venus de 49 pays, nous construisons ensemble une Gigafactory ultra-moderne à Dunkerque, capable de produire 16 GWh de batteries lithium-ion par an, soit l'équivalent de 300 000 véhicules électriques.
Le rôle du Technicien.ne de Production :

- Paramétrage et surveillance des systèmes automatisés
- Configurer les équipements selon les spécifications techniques et les exigences de sécurité
- Surveiller les indicateurs de performance
- Adapter les réglages en fonction des écarts constatés, tout en appliquant les procédures de sécurité lors des interventions

- Contrôle qualité et traçabilité
- Vérifier la conformité des produits et des lots selon les normes en vigueur
- Documenter les résultats dans les journaux de production et les systèmes de traçabilité

- Installation et démarrage des lignes
- Participer à l'installation des nouveaux équipements
- Contribuer aux essais de démarrage et à la validation des paramètres de production
- Collaborer avec les équipes méthodes et maintenance pour optimiser les phases de lancement et garantir un démarrage sécurisé, conforme aux standards

- Maintenance de premier et second niveau
- Assurer les interventions de maintenance préventive et corrective de niveau 1 et 2
- Identifier les dysfonctionnements, analyser les risques associés et alerter les services compétents
- Renseigner les interventions dans les outils de suivi, en intégrant les mesures de sécurité prises

- Analyse des causes et amélioration continue
- Mener des investigations en cas de non-conformité ou d'arrêt de production
- Utiliser des outils d'analyse (5 pourquoi, Ishikawa, AMDEC, etc.) pour identifier les causes racines
- Proposer et mettre en oeuvre des actions correctives et préventives
- Participer aux groupes de travail d'amélioration continue (lean, kaizen, etc.)

Le profil recherché :

- Diplôme Bac/BTS ou équivalent dans le domaine électrotechnique, chimique ou assistance ingénieur
- Expérience significative en secteur industriel sur un poste similaire
- Maîtrise des outils de performance industrielle de la production
- Maîtrise de l'outil informatique
- Anglais technique souhaité
- Rigueur, méthode, esprit d'analyse et force de proposition

Les conditions de travail (rythme/formation/environnement) :

- Environnement de travail propre, en salles blanches/anhydres

- Rythme de travail 4*12 :
2 jours de travail suivis de 2 jours de repos, soit 50 % de l'année non travaillée.Horaires : 6h-18h ou 18h-6h, incluant nuits, week-ends et jours fériés.
- Formation interne: Pour débuter dans les meilleures conditions et participer activement au déploiement de sa Gigafactory, Verkor vous propose une formation immersivepouvant aller jusqu'à 6 mois sur son site de Grennoble. Cette opportunité unique vous permettra de vous familiariser avec l'activité, d'acquérir des compétences sur une ligne opérationnelle et de devenir nos futur(e)s expert(e)s de la batterie ! Vous intégrerez le VIC (Verkor Innovation Center) avec un rythme de travail en 3x12, vous offrant 1 semaine de repos auprès de votre famille tous les 10/15 jours. L'équipe mobilité de Verkor garantit l'accompagnement et la prise en charge de votre logement sur place.

Pourquoi Verkor ?

- Rejoindre une entreprise à impact, engagée pour une industrie durable
- Travailler sur des technologies de pointe dans un environnement innovant
- Évoluer au sein d'une équipe multiculturelle et dynamique
- Participer à un projet industriel d'envergure européenne

Travailler chez Verkor c'est prendre part au changement autour de nos quatre valeurs :
ContributionNous encourageons l'initiative personnelle et donnons à chacun les moyens de contribuer au succès de l'entreprise.
CommunicationNous nous engageons à une communication transparente : nous disons ce que nous pensons et nous pensons ce que nous disons.
Esprit d'équipeChacun, dans son rôle, est un ambassadeur de l'entreprise. Chez Verkor, le succès est avant tout un sport d'équipe.
EngagementNous travaillons tous à un objectif commun : un avenir durable, que nous construisons pas à pas.

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Chiffres clés de l'emploi à Saint-Omer

  • Taux de chomage : 18%
  • Population : 14903
  • Médiane niveau de vie : 17230€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1940
  • Actifs : 6472
  • Nombres d'entreprises : 1074

Sources :


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