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Directeur de Mecs « Paul Machy » H/F - 62

Description du poste

  • Gravelines - 62

  • CDI

  • Publié le 23 Septembre 2025

Notre association, reconnue d'utilité publique, gère plus de 200 établissements (4000 collaborateurs) répartis sur une vingtaine de départements du territoire national (Métropole et DOM) et couvre tous les champs de l'économie sociale et solidaire. L'accompagnement personnalisé de chacune des personnes accompagnées est le coeur de métier de notre association. Nous soutenons les initiatives et les actions des personnes accueillies dans le but de développer l'acquis de connaissances et de savoir-être pour une meilleure insertion sociale, professionnelle et un meilleur développement personnel. Dans le cadre d'une logique territoriale, nous cherchons à étoffer nos équipes en recherchant sur Gravelines notre directeur de MECS.Rattaché(e) au Directeur Territorial et en étroite coopération avec nos directeurs d'établissements, vous inscrivez vos actions dans le cadre des orientations politiques de la protection de l'enfance de notre association, du projet associatif, de territoire et d'établissement. Vous êtes responsable du management et de la gestion globale des ressources de la MECS. Avec vos équipes (50 personnes) vous accueillez des adolescents de 13 à 18 ans en protection de l'enfance : 50 en internat et 12 en accueil de jour. Vous avez l'entière responsabilité de la déclinaison des actions et des orientations au sein de votre établissement et avec vos équipes, vous gérez les aspects administratifs, financiers et ressources humaines tout en ayant le soutien des fonctions supports territoriales et siège. Vous mettez en oeuvre les orientations définies par la Direction Générale et la Direction de territoire et vous gérez en autonomie les moyens humains et matériels de la MECS. Vous définissez le projet d'établissement avec vos équipes et les projets référant au coeur de métier comme la capacité à accueillir une « mixité » des populations accueillies. En fonction des demandes des autorités de tarification ou des demandes des juges, vous mettez en place avec vos chefs de services et l'ensemble de vos équipes les solutions et les dispositifs d'accueil. Vous impulsez un rythme, êtes sur le terrain en étant opérationnel, en développant la cohésion d'équipe et en animant avec une réelle bienveillance et de manière collaborative.

Compétences requises

  • Gestion des ressources humaines
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Chiffres clés de l'emploi à Saint-Omer

  • Taux de chomage : 18%
  • Population : 14903
  • Médiane niveau de vie : 17230€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1940
  • Actifs : 6472
  • Nombres d'entreprises : 1074

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