Cadre de Sante Paramedical H/F - 62

Missions principales:

- Mettre en oeuvre, suivre et accompagner la politique de soins visant à l'amélioration de la qualité des soins et de la sécurité dans les unités

- Créer une véritable dynamique de l'ensemble des acteurs de santé

- Collaborer avec le chef et le cadre de santé de pôle pour que les projets stratégiques prennent du sens et deviennent opérationnels

Missions spécifiques:

- Gestion des ressources humaines

- Gestion du matériel

- Rôle de coordination

- Gestion économique et financière

- Animation

- Procédures

- Audits

- Participation à des groupes de travail transversaux et/ou instances au sein du CHRSO

- Organisation de l'activité paramédicale, animation des équipes et coordination des moyens des différentes unités, en veillant à l'efficacité de la qualité de la prestation.

- Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales.

- Contrôle et évaluation de la qualité et de la traçabilité des prises en charge dans le dossier de soins informatisé

- Encadrement des équipes, gestion et développement des personnels

- Gestion des moyens et des ressources

- Montage, mise en oeuvre, suivi et gestion des projets du pôle et de l'unité

- Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés, praticiens)

- Relation avec les usagers et les familles

- Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting

- Rédaction et analyse des indicateurs de suivi d'activités

- Participation à des réunions institutionnelles

- Organisation des réunions d'équipe

- Réunion de coordination régulière avec le médecin responsable d'unité

- Evaluation des agents et accompagnement des projets professionnels

- Elaboration du plan de formation

- Participation aux réunions avec l'équipe d'encadrement du pôle

- Elaboration d'un rapport d'activité annuel de l'unité

- Collaboration à la gestion des unités en l'absence du/des binômes